اللهم صل على سيدنا محمد وعلى اله وصحبه اجمعين وسلم تسليما كثيرا... اما بعد .......
وجدت من خلال كثرة الاستفسار والعثرات وضعف الهمه وما تمر به البلدان العربيه مؤخرا من ازمات اقتصاديه واجتماعيه تاثيرا سلبيا كبيرا وعامل كبير على ضعف همة المقبلين على التعلم وخوض المجال الشاق بكل ما تعنيه الكلمه وهو مجال تكنولوجيا المعلومات وهنا ساتحدث عن الدراسه بشكل عام فى هذا المجال حتى تعم الفائده ولا نذكر شيئا محددا فيلتبس على بعض المقبلين الجدد انها خاصه بمجال واحد او نوع او فرع واحد من فروع هذه التقنيه المتشعبه الاقسام والاهداف .
وبناء على طلب اخى A Beautiful Mind خصصت هذا الموضوع للرد على ما تشابه من الاسئله والتى تدور فى فلك واحد حتى وان اختلف اسلوب السؤال ولكن الاغلبيه تصب فى عدة نقاط الا وهى :-
**1** محتار اختار اى مجال وما الفرق بين كل مجال ؟
**2**كيف اذاكر وابدأ من اى فيديو موجود بالموقع فقد نجد للموضوع الواحد اكثر من شرح ؟
**3**هل عندما انتهى من المذاكره اباشر بحجز الامتحان ام اكتفى بذلك وابحث عن عمل ؟
**4**انا مبتدأ فالمجال وليست عندى خبره ..... ولا يوجد عمل بدون خبره ؟
**5**انا لا اعلم اى وسيله للتقديم وكيفية الوصول للشركات التى تريد موظفين وكيف اعلم ان هذه الوظيفه مناسبه لى ؟
**6**وصلت للوظيفه ووجدت نفسي لا اقوى على تحمل العمل وتركت العمل .....اسباب وعلاج ؟
**7**وصلت للمقابله الشخصيه ولم اجد ردا من الشركات ولا عرض للتعيين ؟
**8**سؤال شاااائع جدا كم مرتبات كل قسم قبل ان ابدا فى الدراسه ؟
**9**الشهاده ام الخبره.... وهل هناك عمل بدون شهاده او بدون خبره ...وياحبذا لو كان بدون الاثنين :) ؟
**10**هل النهايه فى هذا المشوار ......... العمل وفقط ؟؟؟؟
أسال الله العلى الكبير ان يوفقنى فى الاجابه على هذه الاستفسارات والاسئله ....... وأرجو ان تلتمسوا لى العذر فى حالة انى اوجزت فالاجابه على بعض النقاط حتى لا نخرج عن الهدف الرئيسي وهى البدايه الناجحه بإذن الله والخطوات الثابته نحو التقدم فى هذا المجال ........
**1** محتار اختار اى مجال وما الفرق بين كل مجال ؟
اذن انت تفكر فى المجال ...... عليك اولا ان تفكر قبل هذا السؤال لماذا هذا المجال تحديدا .......
اذا علمت السبب فانت الان فى اول خطوه نحو معرفه لماذا انت ذاهب الى هذا الطريق ...يبقى السؤال ..كيف ؟ كيف اذهب كيف اصل ........الخ
اول ما تصل الى هذه المرحله من التفكير تجد نفسك ترجع من البدايه وتقول طيب ايه الفرق بين هذا المجال الذى حددته وبين مجال اخر يعمل به احد اصحابي مثلا وهل المجال الذى اخترته افضل ام مجال صديقي افضل ؟؟؟؟
لو راجعت نفسك وراجعت افكارك فى هذه النقطه لوجدت ان البدايه فالتفكير خطا اعادتك للنقطه صفر ........ هكذا دائما تسير الامور فالتفكير الغير مرتب والمبنى على اسس غير سليمه لا يؤدى الا الى العوده من جديد الى بدايه الرحله.
طيب اذن ما العمل للوصول للتفكير السليم والاختيار الامثل ..ركز معى لانها بداية وان حجر الاساس الذى تقيم عليه بنيانك الشاهق ارتفاعه يبدا الان من هذه النقطه . ستجد عند التفكير ومجرد المرور والبحث فى اقسام المنتدى عرب هاردوير انه قد يسر لك الامور بتقسيم الشهادات العلميه الى اقسام عدة منها البرمجه و مايكروسوفت وسيسكو و .............الخ
اذن فان هذه الاقسام وضحت لك المعالم او الخطوط العريضه لاقسام الدراسه والبدء فى هذا المجال .... ولن اتطرق للحديث عن كل شهاده على حده وانما اترك لك البحث فى كل قسم للتعرف على المحتوى وللتعرف على ما يناسب قدراتك وما تستطيع ان تؤديه بشكل فعال .
الان تم اختيار القسم وتحديد المنهج المراد تعلمه ....اذن يكون لديك معلومه عن ما يحتويه هذا المجال من شهادات وينبغى عليك معرفه ما ينبغى ان تبدا به .
**2**كيف اذاكر وابدأ من اى فيديو موجود بالموقع فقد نجد للموضوع الواحد اكثر من شرح ؟
المذاكره لها اعمده راسخه اذا لم تكن متوافره سقطت اهدافها ومعها اهدافك
العزيمه - الصبر -الهدف - الحاجه الى المعلومه و تطويرها كما يحتاج جسدك الى الهواء -التوكل على الله والطاعه
اذا لم تكن احد الاعمده متوافره لديك او بها مشكله فراجع نفسك اولا وتحقق من توافر ما سبق قبل البدء فالرحله
............ننتقل الى المرحله التاليه
الاعداد وتقسيم المنهج الى اجزاء صغيره ....على حسب حداثتك بالمجال يكون حجم التقسيم فكلما كنت اقرب لحداثه العهد بالمجال كلما كان الجزء اصغر -اغلب المبتدئين يقوم بشحن طاقات كبيره فى البدايه ويقسم اجزاء كبيره تستغرق كامل نشاطه الذهنى ويجد نفسه مع مرور بعض الوقت مفتور الهمه والعزيمه لا يقوى على تنفيذ اهدافه مما يصيبه بالاحباط والملل ويعود الى الوراء وتمر به الفترات ليجد نفسه يبدا من جديد -باختصار شديد كن واقعيا واحفظ الحكمه هذه جيدا (قليل دائم ... خير من كثير منقطع )
الان قسمنا المنهج وليكن مثلا chapter لكل يوم تدرسه وتراجعه وتلخص المحتوى المستفاد منه بطريقتك واسلوبك
نقول مثلا الكتاب مكون من 13 فصل ...مطلوب 13 يوما لننتهى منه
ومطلوب ايضا 13 ملخص عباره عن ملخص واحد لكل فصل
تمت المذاكره وتطبيق ما هو موجود بالكتاب واتباع الخطوات بشكل عملى وتطبيقها على VMWARE او ما شابه من البرامج
الان نقوم بعمل بحث صغير لا يتعدى اليومين مكلف به ان تبحث عما درسته فاذا كان مثلا Active Directory يكون المطلوب منك عمل بحث عن المواقع المهتمه به والتى لها مقالات جيده فيه و المواقع المختصه بحلول ومشاكله الخاصه بAD انتهى اليومان
يكون قد مضى 15 يوم
نبدا المرحله الثانيه
مرحله الفيديو ............وهناك شركات عملاقه ارشح لك CBT Nuggets او TestOut ..كلاهما ممتاز اختر ما تشاء
مميزات الفيديو
اولا ينقى حاسه السمع لديك بحيث انك فيما بعد لو استمعت لاى مناقشات او محاضرات على المواقع الاجنبيه ستفهم اغلب ما يدور فيها
ثانيا يعطى دفعه قويه لك وتحفيذ للدراسه باللغه الانجليزيه ....وقراءه الكتب الانجليزيه
واقولها بكل قوه وبمليء فمى من يذاكر باللغه العربيه ويبحث عن مقالات باللغه العربيه ويقرا الكتب العربيه فى مجال IT ولا يدرك غير ماهو في المحتوى العربي ....فهو فاشل ومتواكل يعتمد على اجتهاد اقرانه ولا يريد النفع سوى لنفسه فقط اكررها فاااااااااااااااااااااااااااااااااااااااااااشل
ليس عيبا فاللغه العربيه ....وانما لكل مقام مقال ولكل علم ادواته فمن يدرس العلم يتبع ادواته ومنهاجه وهذا العلم هو اجنبي وبالتالى وانت تدرس وتكتب سطر الاوامر بالانجليزيه فعليك اتقان ما تتعلمه لا مجرد اداه تنفذ دون فهم او وعى
ثالثا من فوائد الفيديو باللغه الانجليزيه انه يرفع من مستوى اداءك التقنى ويفتح لك المجال لتستطيع انت ان تطور معلومتك دون اللجوء لانتظار من يتعلم ويترجم لك المحتوى من انجليزي الى عربي
-----------------------------------------------------------------------
نعود للخطه واسف للخروج على النص ولكن احببت ان اوضح لك السبب من النقطه الثانيه حتى ان اقتنعت تكون تعمل وتذاكر وفقا للخطه عن اقتناع وليس على سبيل التجربه فان الاخير يشتت التركيز ويضعف الهمه
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
يقسم الفيديو المراحل للتدريب وبالتالى لن تجتهد كما فعلت مع الكتاب فالتقسيم وانما ستتبع كل جزء يشرحه المدرب لك وتكمله حتى اخره .......وبحسب مدى استيعابك يكون تقسيم الاجزاء على عدد الايام
ويكون لك بحث ايضا عن كل قسم سمعته من الفيديو وطبقته على VM تدون فيه ما استفدته وما فهمته وما النقاط الاساسيه التى يركز عليها المدرب فى الفيديو اثناء الشرح وان كان هناك مواقع يرجع اليها المدرب او برامج اضافيه خارج المنهج دونها فى بحثك للرجوع اليها فالبتاكيد انها مهمه وستحتاج اليها ان اجلا ام عاجلا
انتهينا من الفيديو ولنقل مثلا فى 15 يوم اخرى .....................اول شهر كانت النتيجه كالتالى
13 بحث للكتاب -التلخيص عن كل فصل فاكر !!! -
بحث على مدار يومين للمواقع والمنتديات ومواقع حلول ومشاكل الAD
ملخص كامل للفيديو واهم النقاط التى تم التركيز==============================
المرحله الثالثه والاخيره
==============
طبقا للمثال وبالقياس يكون على اى شركه ثانيه.................
ندخل موقع مايكروسوفت للشهادات وندخل على امتحان AD وليكن مثلا 70-640 الخاص ب 2008
ستجد الموقع يتحدث عن الامتحان وتوزيع المنهج بالنسبه المئويه لما سياتى فالامتحان وكل جزء فالمنهج له نسبئه مئويه من عدد الاسئله الكلى فالامتحان
هذه هى اهدافك الجديده ............كيف يكون ذلك
تراجع الكتاب من اوله وتحدد النقاط التى يركز عليها الامتحان وتراجعها .......وتلخص النقاط فى هيئه عناصر كبيره تحتوى على عده نقاط تفيدك للمراجعه بشكل سريع فيما بعد
وبعد الانتهاء
تبدا بمراجعه الفيديو مره اخرى وتركز فيه على الخطوات العمليه وتطبقها جيدا .....ولا تكتب شيئا اثناء سماعك الفيديو هذه المره (مهم جدا )
بعد الانتهاء ........انت مؤهل الان للتحضير لدخول الامتحان
سوف تسال المرحله الماضيه لم تقل لى فيها كم عدد الايام ............... صدقنى لم انسها ولكنها تعتمد على مدى تركيزك فالمرحله الاولى وكميه الاستيعاب وبناء عليه ستكون انت من يحدد عدد الايام لانك اصبحت ملم بما يحتويه المنهج وما يوجد به من صعوبات تحتاج لوقت اكبر وما هو بسيط ومفهوم يحتاج وقت اقل
نعود للتحضير للامتحان................
قبل الخوض فى الاسئله الخاصه بالامتحان .......اجلس يوما واحدا قم بعمليه تاهيل نفسي ......كيف يكون ذلك
استرجع المعلومات فى ذهنك وما يحتويه المنهج كانك تقرا الفهرس ولكن بداخلك لا تقم بفتح كتاب او فيديو استرجع المعلومات واسائل نفسك ......... ماهو اصعب شيء بالمنهج ماهو التطبيق العملى الذى لا تسطيع تطبيقه فيما ذاكرته ...... حدد جيدا بدون خوف ولنقل مثلا Restore User Account accidentally deleted طبقا للمثال
ابدا بمراجعه الخطوات فى ذهنك ..........1و2و3و4 ........ تم
ابدا الان بتطبيقها على VM دون اللجوء الى الانترنت او الكتاب او الفيديو قم بالتطبيق بكامل الخطوات حتى نجاح المهمه حتى وان نسيت الخطوات ابحث عن الحلول داخل السيرفر لا تلجا لكتاب او فيديو .......حتى تصل الي الحل
.........تمام تم الحل بكل اجاده واحترافيه .............اذن ما من شيء صعب او يستحيل تنفيذه ...........هذا صحيح
ادخل موقع http://adf.ly/JvuqM واختار الامتحان الخاص بالمنهج
ابدا اقرا الاسئله بصوت عال تستطيع انت سماع نفسك ............. مش لازم تصرخ يعنى وتلم عليك الناس
بعدها افهم السؤال عاوز ايه وادرس كل سؤال كأن فى واحد بيسالك وعنده مشكله وعاوز يحلها وبيسالك عن كيفيه الحل ......وابدا جاوب
بعد الانتهاء ..........واجتياز التدريب على الاختبار وفهمك لكل الاسئله المطروحه وكيفيه حلها ........انظر لنفسك فالمراه وقل الحمد لله
انت تستحق الان الشهاده مع كامل الاحترام ......احجز الامتحان وتوكل على الله فانت اخذت بكامل الاسباب واجتهدت وان الله لا يضيع اجر من احسن عملا...................
ملحوظه اخيره : لا تقم ابدا بالخلط ما بين اى خطوه والثانيه فكثيرا ما اجد من يقوم بالمذاكره من الكتاب والبحث فالفيديو المقابل له ليراجع ما تم شرحه فالكتاب ......... وهذا تشتيت للمعلومات واهدار للتركيز واهدار للوقت فلكل واحد منهم اسلوبه فالشرح واهدافه وطريقته ....وهما مكملين لبعض لا تستغنى عن احد منهما فى البدايه وعندما يكون لك رصيد كبير من المعلومات يمكن الاستغناء قليلا عن الفيديو لكن الكتاب لالالالالالالالالالالالالالالالا
**3**هل عندما انتهى من المذاكره اباشر بحجز الامتحان ام اكتفى بذلك وابحث عن عمل ؟
تمت الاجابه على هذا السؤال فى السؤال السابق ......بالنسبه لجزئية الامتحان
اما بالنسبه للبحث عن عمل بدون شهاده ...... يمكنك كتابه اسم المنهج كاملا الذى درسته واتقنته وعند الوصول الى المقابله الشخصيه اذا تم طلب الشهاده ان تعرض عليهم ان تقدم لهم الشهاده ى حالة قبولك العمل او بعد مباشرتك للعمل بمدة زمنيه وفالغالب فى الشركات الكبيره يعطيك مهله لا تزيد عن شهر حتى تجتاز الامتحان وتقدم له الشهاده فالاهم هى المعلومه ومدى اتقانك فى اداء ما تعلمه ومدى عمق المعرفه لديك ...... اما ان كانت امكانياتك الماديه تسمح بدخول الامتحانات فالبتاكيد هذا افضل .
**4**انا مبتدأ فالمجال وليست عندى خبره ..... ولا يوجد عمل بدون خبره ؟
حقيقه الامر فى هذه النقطه ....... ان الوظيفه درجات وهناك سلم وظيفى لابد من المرور عليه فمهما كانت معلومتك صغيره وكنت مبتدا ستجد مجال وظيفي يستوعب هذه الخبره القليله المكتسبه من دراستك للكورس وفالاغلب تكون الشركات الصغيره هى المجال الاوفر حظا لديك والاقرب لك فى التعيين المهم انك لا تبالغ فى بدايتك مهما كانت المعلومه النظريه كبيره فلا تنتظر موقع وظيفي كبير .....فالمناصب الكبيره تطلب خبره عمليه كبيره .
طيب كيف احصل على الخبره وانا لا اعمل ....... نقطه يغفل عنها الكثير الا وهى التدوين والدعم الفنى
هناك مدونات كثيره بالمجان يمكنك عمل مدونه وتطرح فيها ابحاثك باسلوبك طبقا لما درسته وما هو الجديد فى هذا المجال وما هو متطور ....... ستجد الكثير من المعلومات منها ما هو درسته بالفعل فيعطيك مراجعه قويه وثقه كبيره ومنها ما هو جديد مما يفتح لك الافاق لتصور ما هو قادم فى التقنيات الحديثه ومدى اهميته وجودته .
اما عن الدعم الفنى ........ دخولك المنتدى عرب هاردوير ومساعدتك فى حل المشاكل التى تقابل اخوانك فى عملهم وفى دراستهم يثقل خبرتك بالمعلومه العمليه و يطور لديك حس Troubleshooting وسرعه البديهه فى حل المشكلات .
وبهذا تكون حصلت على خبره لا باس بها مقارنه بما يدخل الكورس ويذاكر ولا يعمل ويظل يتفقد مواقع التوظيف ولا يعمل شيء سوى ذلك .
**5**انا لا اعلم اى وسيله للتقديم وكيفية الوصول للشركات التى تريد موظفين وكيف اعلم ان هذه الوظيفه مناسبه لى ؟
كثيرا ما يتم السؤال عن .....هل لديك ايميلات شركات ........ هل تعلم احد يستطيع توظيفي .......هل من الممكن ان اجد عملا تطوعيا ؟؟؟؟؟؟
فالحقيقه كانت هذه الطرق متبعه ولا زالت ولكن لم تعد بكثره فى هذه الايام كانوا من قبل يجمعون عدد ايميلات الشركات ويرسلون السيره الذاتيه لهم بشكل عشوائي دون طلب او حتى اعلان وظيفي ..... وقد تنجح مع البعض ولكن هناك حلول افضل من ذلك اسردها لكم .....على سبيل المثال وليس الحصر
موقع www.bayt.com موقع للتوظيف ما عليك سوى ان تملأ البيانات على الموقع وسيقوم بارسالها للشركات وعرضها عليهم بدلا منك طبقا للمجال الذى تقوم بتحديده .
موقع www.facebook.com وستجد الكثير من Groups المختصه بالتوظيف اشترك فيها وستاتى لك نشره دوريه كل يوم بالفرص المتاحه داخل وخارج مصر
موقع www.LinkedIn.com وهو موقع يتيح لك التواصل مع الشركات وتبادل السيره الذاتيه كما توجد به ايضا Groups للتوظيف من خلالها تستطيع معرفه ما هو جديد
موقعhttp://adf.ly/Jvv2U وهو موقع متخصص بفرص العمل المتعلقه بمجال IT داخل مصر وخارجها ومن خلال التسجيل فيه ستستطيع متابعه الاخبار وقبول العروض المقدمه من مختلف الشركات
موقع Googleplus يمكنك الاشتراك فيه وهو شبيه بما سبق من facebook وخلافه من مواقع التواصل الاجتماعى
ملحوظه
هذه المواقع السابقه لا اقوم بالدعايا التجاريه لها ولا بينى وبينها اى عقد او اتفاق انما تم نشرها للعلم وهى معروفه لدى الكثير وانما احببت ان اذكر بعضا منها حتى اساعد من لم يعلم عن مثل هذه المواقع شيء .
هذا بالنسبه لطريقه البحث والتقديم للحصول على الوظيفه ....اما بالنسبه لكيفيه معرفه ان الوظيفه هذه تناسبك ام لا .فهذا يعود لطبيعه الوظيفه ومتطلباتها وستجد فى اغلب الاعلانات عن الوظائف متطلبات الوظيفه وطبيعه العمل مشروحه فى الاعلان ادرسها جيدا قبل التقديم ...... وعندما يتم الاتصال بك لعمل المقابله الشخصيه عليك بالنظر الى الشركه ومقرها ومدى اناقه الموظفين فيها وطريقه تعاملهم ومدى نظافه المكان ...... فهذه اشياء تعطى انطباع عن بيئه العمل التى ستكون فيها يوميا وان استطعت الحديث مع بعض الموظفين حاول ان تستكشف بدون استجواب كيف هى حالة العمل لديهم ومدى ارتياحهم وقبولهم النفسي به .
**6**وصلت للوظيفه ووجدت نفسي لا اقوى على تحمل العمل وتركت العمل.....اسباب وعلاج ؟
الاسباب : فالغالب تكمن اسباب ذلك اما للمبالغه فى تقدير قدراتك .... او عدم الوعى الكامل بطبيعه الوظيفه ومتطلباتها .. او انغلاقك على المعلومه التقنيه فقط
فالمبالغه فى تقدير نفسك كثيرا ما نجدها فى اوساط المبتدئين ........ فهو يشعر ان المعلومه عنده كبيره وان العمل الذى يقوم به وهو فى بدايه السلم الوظيفى تافه مقارنة بما تعلمه من كورسات فكيف يكون Help Disk وهو حاصل على MCSA كل ما يقوم به هو مراجعه كفاءة الاجهزه والتاكد من خلوها من فيروسات فيصيبه داء الغرور وانه اكبر من ذلك فيهمل فى عمله ولا يكترث له ويؤخر تنفيذه ويقول هذا تافه ساقوم غدا بعمله فى اقل من خمس دقائق وسلسله من التاجيلات حتى يجد نفسه اما فايروس او مشكله كبيره قد توقف اداء الشبكه وتعطل مسيره العمل باكملها .
اما عدم الوعى الكامل بطبيعة الوظيفه : فهو تخيل الوصف الوظيفي ومسمياته المختلفه وتكوين انطباع واهى ووهمى بعيد عن الواقع تمام ينسي معه ما قام بالتعرف عليه من خلال الوصف الوظيفي للمهنه والذى قدم على اساسه للالتحاق بهذه الوظيفه .
كذلك ايضا من الاسباب السماع من اقرانه الذين يعملون فى نفس المجال من مكاتب وتكييفات ومرتبات خياليه واغلبها لا يكون من الواقع اصلا وانه جزء من التباهى بين الاقران والاصدقاء ولكن يثبت فى ذهنه من خلال هذه الاقوال المغلوطه انه قد وقع فى خديعه وان الشركه التى يعمل بها قد خدعته مما يصيبه بالاحباط ورفض الاستمرار .
كذلك ايضا الحمل الذهنى والجسمانى الذى تقوم به فالعمل فمن الممكن ايضا ان يكون المقدم للوظيفه لا يعي كامل الوعى بما هو مقدم عليه من مجهود عضلى وذهنى قد لا يستوعبه فالبدايه وبالتالى يشعر بالوهن والتعب ويترك العمل .
اما عن الانغلاق على المعلومه التقنيه فهذا امر جد عصيب :
ما المقصود بذلك نحن معشر طلاب العلم نجتهد فى معرفه العلم التقنى وتاخذنا المراجع والابحاث التقنيه الى حاله نفسيه نتعامل فيها كالالات نريد ان نكتب الامر ونرى النتيجه يتم طباعتها على الشاشه ... فهناك بعض الافراد من يتعامل مع زملائه فالعمل بهذه الكيفيه يتحول من انسان الى مجرد اّلة جاف المشاعر عبس الوجه غير متعامل جيد فى بيئه Team Work او فريق العمل وتجده تحت الضغط ينهار ويسبب الضغط العصبي على الفريق العمل ككل مما يؤدى الى تركه العمل وخسران وظيفته .
نأتى للعلاج :
=======
هى نقاط بسيطه لحل كل ما اسردناه من مشكلات ...... نظم اوقات الراحه فى بيتك .... نظم غذائك ومواعيده تجنب الماكولات والوجبات السريعه ....مارس رياضه ولو 5 دقائق كل يوم .....ابتعد عن حمل الهموم معك الى المنزل اترك مشاكل العمل للعمل ومشاكل المنزل للمنزل ......تعلم Communication Skills واقرا عنها الكثير .
لا تبحث فى بداية حياتك عن المال واعط نفسك الفرصه للتعلم حتى ولو كانت معلومه صغيره طور ادائك اعمل باجتهاد لا تستصغر من العمل شيئا ولا تحقر من المهام شيئا مهما كان صغيرا افعله فى وقته ولا تؤجله .
تذكر جيدا ربما يكون راتبك صغير ومبارك فيه ........ خير لك من راتب كبير فى عمل لا يضيف لك شيئا فى مجالك التقنى
لا تغتر ابدا بالمسميات الوظيفيه ولا تترك التعلم والبحث عن العلم وعن ماهو جديد .... كل ما كان العمل قريب من الاجهزه والتطبيق كلما زادت فرصتك فالتعلم .....تجنب قدر المستطاع فى بدايه حياتك الوظيفيه الوظائف الاداريه الاصل تقنيه المضمون بمعنى ان تكون فيها الاعمال الاداريه والكتابيه الغير متعلقه بمجال تقنيه المعلومات هى الاصل وبجانبها صيانه الشبكه او خلافه .....
مهما كانت معلوماتك ومهما كان وضعك الوظيفي فلا تنسي انك طالب علم وكذلك كل من معك فى هذا المجال الكل تحت مسمى واحد والفرق بين الناس فيما يحمله العقل من معلومات لا ما يحمله الجيب من مال .
**7**وصلت للمقابله الشخصيه ولم اجد ردا من الشركات ولا عرض للتعيين ؟
نصيحه عندما تخرج من المقابله انسي انك قدمت فيها واكمل مسيرتك العلميه ولا تكترث الا للاسئله التى لم تجد لها حلا ابحث عن الحلول واعلم انه حتى وان لم تحصل على هذه الوظيفه فانك قد كسبت معلومه .....ففى كل الاحوال لا تتردد فى الذهاب الى المقابلات الشخصيه ولا تخف واعلم انك الرابح فى كل الاحوال .
**8**سؤال شاااائع جدا كم مرتبات كل قسم قبل ان ابدا فى الدراسه ؟
الراتب ..... هل هو المعيار لقبول الوظيفه او لدخول المجال او حتى حافز لدخول المجال
الاجابه القطعيه لالالالالالالالالالا لو كانت الامور تقاس بهذا الشكل لكانت الاعمال الحرفيه تدر ربحا اكبر فى بداية حياتك عن هذا العمل ..... فالرغبه فى دخول هذا المجال الواسع لابد ان يقابله طموح ورغبه قويه تكون هى درع الحمايه من الهموم والمشاكل التى تقابلك فى حياتك المهنيه كما لابد من حب هذا الطريق وان تجد نفسك فيه حتى تستطيع ان تصبر على عثراته وعلى تقلباته وعلى متابعة تعلم ما هو جديد فيه .
**9**الشهاده ام الخبره.... وهل هناك عمل بدون شهاده او بدون خبره ...وياحبذا لو كان بدون الاثنين :) ؟
الافضل طبعا الاثنين معا ...... ولكن فى تحديد الاولوية فى بدايه العمل تكون الشهاده اقرب واوفر حظا من الخبره لان الخبره القليله للمبتدأ لا تعادل ما يوفره حامل الشهاده للشركه من خصومات ومميزات تدر ربحا على الشركه التى يعمل بها . فالشركه صاحبه الشهادات تقدم امتيازات للشركات التى يعمل بها موظفين حاملين الشهاداتها .
اما اذا كانت الخبره واضحه المعالم وتعطى فرق علمى كبير بينها وبين حامل الشهاده والذى لا يعلم عن محتواها سوى اسمها فطبعا يكون صاحب الخبره افضل .
وفى حالة التساوى بين الخبره وبين حامل الشهاده من الناحيه العلميه يكون صاحب الشهاده الاجدر بالعمل.
هل هناك عمل بدون خبره ,.......... تم شرح هذه النقطه فى سؤال سابق نعم يوجد ذلك
هل هناك عمل بدون شهاده او خبره ........نعم ولكن ليس فى هذا المجال ...فالغالب يكون التسويق مكان جيد للبدء فالعمل به
**10**هل النهايه فى هذا المشوار ......... العمل وفقط ؟؟؟؟
مجرد الدخول فى العمل ......بدايه للتعلم .......ولكن مع بعض التحديات الاخرى مثل تقليص مدة الفراغ للوقت ..ضغوط العمل ..... التزامات الاسره .........وهكذا
فالعمل بالنسبه لهذا المجال هو بيئه اخرى ولها متطلباتها .........................وتكون ايضا للتعلم ....ولن تنتهى من العلم وطلبه الا ان ينتهى اجلك .
اخيرا اقول
هذا ما اجتهدت فى عرضه وتييسره لك من معلومات فما كان منها من صواب فمن الله وما كان من خطا فمن نفسي ارجو الا تبخل على اخى القاريء العزيز بالدعاء لى ولوالدى بالرحمه والمغفره والا تنسانا من صالح دعواتك بظاهر الغيب
كما ان هذا المقال مخصص لمنتدى عرب هاردوير ولا يحق نقله او نشره فى اى مكان اخر الا بذكر المصدر وبعد مراجعه المنتدى فى ذلك .
وجدت من خلال كثرة الاستفسار والعثرات وضعف الهمه وما تمر به البلدان العربيه مؤخرا من ازمات اقتصاديه واجتماعيه تاثيرا سلبيا كبيرا وعامل كبير على ضعف همة المقبلين على التعلم وخوض المجال الشاق بكل ما تعنيه الكلمه وهو مجال تكنولوجيا المعلومات وهنا ساتحدث عن الدراسه بشكل عام فى هذا المجال حتى تعم الفائده ولا نذكر شيئا محددا فيلتبس على بعض المقبلين الجدد انها خاصه بمجال واحد او نوع او فرع واحد من فروع هذه التقنيه المتشعبه الاقسام والاهداف .
وبناء على طلب اخى A Beautiful Mind خصصت هذا الموضوع للرد على ما تشابه من الاسئله والتى تدور فى فلك واحد حتى وان اختلف اسلوب السؤال ولكن الاغلبيه تصب فى عدة نقاط الا وهى :-
**1** محتار اختار اى مجال وما الفرق بين كل مجال ؟
**2**كيف اذاكر وابدأ من اى فيديو موجود بالموقع فقد نجد للموضوع الواحد اكثر من شرح ؟
**3**هل عندما انتهى من المذاكره اباشر بحجز الامتحان ام اكتفى بذلك وابحث عن عمل ؟
**4**انا مبتدأ فالمجال وليست عندى خبره ..... ولا يوجد عمل بدون خبره ؟
**5**انا لا اعلم اى وسيله للتقديم وكيفية الوصول للشركات التى تريد موظفين وكيف اعلم ان هذه الوظيفه مناسبه لى ؟
**6**وصلت للوظيفه ووجدت نفسي لا اقوى على تحمل العمل وتركت العمل .....اسباب وعلاج ؟
**7**وصلت للمقابله الشخصيه ولم اجد ردا من الشركات ولا عرض للتعيين ؟
**8**سؤال شاااائع جدا كم مرتبات كل قسم قبل ان ابدا فى الدراسه ؟
**9**الشهاده ام الخبره.... وهل هناك عمل بدون شهاده او بدون خبره ...وياحبذا لو كان بدون الاثنين :) ؟
**10**هل النهايه فى هذا المشوار ......... العمل وفقط ؟؟؟؟
أسال الله العلى الكبير ان يوفقنى فى الاجابه على هذه الاستفسارات والاسئله ....... وأرجو ان تلتمسوا لى العذر فى حالة انى اوجزت فالاجابه على بعض النقاط حتى لا نخرج عن الهدف الرئيسي وهى البدايه الناجحه بإذن الله والخطوات الثابته نحو التقدم فى هذا المجال ........
**1** محتار اختار اى مجال وما الفرق بين كل مجال ؟
اذن انت تفكر فى المجال ...... عليك اولا ان تفكر قبل هذا السؤال لماذا هذا المجال تحديدا .......
اذا علمت السبب فانت الان فى اول خطوه نحو معرفه لماذا انت ذاهب الى هذا الطريق ...يبقى السؤال ..كيف ؟ كيف اذهب كيف اصل ........الخ
اول ما تصل الى هذه المرحله من التفكير تجد نفسك ترجع من البدايه وتقول طيب ايه الفرق بين هذا المجال الذى حددته وبين مجال اخر يعمل به احد اصحابي مثلا وهل المجال الذى اخترته افضل ام مجال صديقي افضل ؟؟؟؟
لو راجعت نفسك وراجعت افكارك فى هذه النقطه لوجدت ان البدايه فالتفكير خطا اعادتك للنقطه صفر ........ هكذا دائما تسير الامور فالتفكير الغير مرتب والمبنى على اسس غير سليمه لا يؤدى الا الى العوده من جديد الى بدايه الرحله.
طيب اذن ما العمل للوصول للتفكير السليم والاختيار الامثل ..ركز معى لانها بداية وان حجر الاساس الذى تقيم عليه بنيانك الشاهق ارتفاعه يبدا الان من هذه النقطه . ستجد عند التفكير ومجرد المرور والبحث فى اقسام المنتدى عرب هاردوير انه قد يسر لك الامور بتقسيم الشهادات العلميه الى اقسام عدة منها البرمجه و مايكروسوفت وسيسكو و .............الخ
اذن فان هذه الاقسام وضحت لك المعالم او الخطوط العريضه لاقسام الدراسه والبدء فى هذا المجال .... ولن اتطرق للحديث عن كل شهاده على حده وانما اترك لك البحث فى كل قسم للتعرف على المحتوى وللتعرف على ما يناسب قدراتك وما تستطيع ان تؤديه بشكل فعال .
الان تم اختيار القسم وتحديد المنهج المراد تعلمه ....اذن يكون لديك معلومه عن ما يحتويه هذا المجال من شهادات وينبغى عليك معرفه ما ينبغى ان تبدا به .
**2**كيف اذاكر وابدأ من اى فيديو موجود بالموقع فقد نجد للموضوع الواحد اكثر من شرح ؟
المذاكره لها اعمده راسخه اذا لم تكن متوافره سقطت اهدافها ومعها اهدافك
العزيمه - الصبر -الهدف - الحاجه الى المعلومه و تطويرها كما يحتاج جسدك الى الهواء -التوكل على الله والطاعه
اذا لم تكن احد الاعمده متوافره لديك او بها مشكله فراجع نفسك اولا وتحقق من توافر ما سبق قبل البدء فالرحله
............ننتقل الى المرحله التاليه
الاعداد وتقسيم المنهج الى اجزاء صغيره ....على حسب حداثتك بالمجال يكون حجم التقسيم فكلما كنت اقرب لحداثه العهد بالمجال كلما كان الجزء اصغر -اغلب المبتدئين يقوم بشحن طاقات كبيره فى البدايه ويقسم اجزاء كبيره تستغرق كامل نشاطه الذهنى ويجد نفسه مع مرور بعض الوقت مفتور الهمه والعزيمه لا يقوى على تنفيذ اهدافه مما يصيبه بالاحباط والملل ويعود الى الوراء وتمر به الفترات ليجد نفسه يبدا من جديد -باختصار شديد كن واقعيا واحفظ الحكمه هذه جيدا (قليل دائم ... خير من كثير منقطع )
الان قسمنا المنهج وليكن مثلا chapter لكل يوم تدرسه وتراجعه وتلخص المحتوى المستفاد منه بطريقتك واسلوبك
نقول مثلا الكتاب مكون من 13 فصل ...مطلوب 13 يوما لننتهى منه
ومطلوب ايضا 13 ملخص عباره عن ملخص واحد لكل فصل
تمت المذاكره وتطبيق ما هو موجود بالكتاب واتباع الخطوات بشكل عملى وتطبيقها على VMWARE او ما شابه من البرامج
الان نقوم بعمل بحث صغير لا يتعدى اليومين مكلف به ان تبحث عما درسته فاذا كان مثلا Active Directory يكون المطلوب منك عمل بحث عن المواقع المهتمه به والتى لها مقالات جيده فيه و المواقع المختصه بحلول ومشاكله الخاصه بAD انتهى اليومان
يكون قد مضى 15 يوم
نبدا المرحله الثانيه
مرحله الفيديو ............وهناك شركات عملاقه ارشح لك CBT Nuggets او TestOut ..كلاهما ممتاز اختر ما تشاء
مميزات الفيديو
اولا ينقى حاسه السمع لديك بحيث انك فيما بعد لو استمعت لاى مناقشات او محاضرات على المواقع الاجنبيه ستفهم اغلب ما يدور فيها
ثانيا يعطى دفعه قويه لك وتحفيذ للدراسه باللغه الانجليزيه ....وقراءه الكتب الانجليزيه
واقولها بكل قوه وبمليء فمى من يذاكر باللغه العربيه ويبحث عن مقالات باللغه العربيه ويقرا الكتب العربيه فى مجال IT ولا يدرك غير ماهو في المحتوى العربي ....فهو فاشل ومتواكل يعتمد على اجتهاد اقرانه ولا يريد النفع سوى لنفسه فقط اكررها فاااااااااااااااااااااااااااااااااااااااااااشل
ليس عيبا فاللغه العربيه ....وانما لكل مقام مقال ولكل علم ادواته فمن يدرس العلم يتبع ادواته ومنهاجه وهذا العلم هو اجنبي وبالتالى وانت تدرس وتكتب سطر الاوامر بالانجليزيه فعليك اتقان ما تتعلمه لا مجرد اداه تنفذ دون فهم او وعى
ثالثا من فوائد الفيديو باللغه الانجليزيه انه يرفع من مستوى اداءك التقنى ويفتح لك المجال لتستطيع انت ان تطور معلومتك دون اللجوء لانتظار من يتعلم ويترجم لك المحتوى من انجليزي الى عربي
-----------------------------------------------------------------------
نعود للخطه واسف للخروج على النص ولكن احببت ان اوضح لك السبب من النقطه الثانيه حتى ان اقتنعت تكون تعمل وتذاكر وفقا للخطه عن اقتناع وليس على سبيل التجربه فان الاخير يشتت التركيز ويضعف الهمه
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
يقسم الفيديو المراحل للتدريب وبالتالى لن تجتهد كما فعلت مع الكتاب فالتقسيم وانما ستتبع كل جزء يشرحه المدرب لك وتكمله حتى اخره .......وبحسب مدى استيعابك يكون تقسيم الاجزاء على عدد الايام
ويكون لك بحث ايضا عن كل قسم سمعته من الفيديو وطبقته على VM تدون فيه ما استفدته وما فهمته وما النقاط الاساسيه التى يركز عليها المدرب فى الفيديو اثناء الشرح وان كان هناك مواقع يرجع اليها المدرب او برامج اضافيه خارج المنهج دونها فى بحثك للرجوع اليها فالبتاكيد انها مهمه وستحتاج اليها ان اجلا ام عاجلا
انتهينا من الفيديو ولنقل مثلا فى 15 يوم اخرى .....................اول شهر كانت النتيجه كالتالى
13 بحث للكتاب -التلخيص عن كل فصل فاكر !!! -
بحث على مدار يومين للمواقع والمنتديات ومواقع حلول ومشاكل الAD
ملخص كامل للفيديو واهم النقاط التى تم التركيز==============================
المرحله الثالثه والاخيره
==============
طبقا للمثال وبالقياس يكون على اى شركه ثانيه.................
ندخل موقع مايكروسوفت للشهادات وندخل على امتحان AD وليكن مثلا 70-640 الخاص ب 2008
ستجد الموقع يتحدث عن الامتحان وتوزيع المنهج بالنسبه المئويه لما سياتى فالامتحان وكل جزء فالمنهج له نسبئه مئويه من عدد الاسئله الكلى فالامتحان
هذه هى اهدافك الجديده ............كيف يكون ذلك
تراجع الكتاب من اوله وتحدد النقاط التى يركز عليها الامتحان وتراجعها .......وتلخص النقاط فى هيئه عناصر كبيره تحتوى على عده نقاط تفيدك للمراجعه بشكل سريع فيما بعد
وبعد الانتهاء
تبدا بمراجعه الفيديو مره اخرى وتركز فيه على الخطوات العمليه وتطبقها جيدا .....ولا تكتب شيئا اثناء سماعك الفيديو هذه المره (مهم جدا )
بعد الانتهاء ........انت مؤهل الان للتحضير لدخول الامتحان
سوف تسال المرحله الماضيه لم تقل لى فيها كم عدد الايام ............... صدقنى لم انسها ولكنها تعتمد على مدى تركيزك فالمرحله الاولى وكميه الاستيعاب وبناء عليه ستكون انت من يحدد عدد الايام لانك اصبحت ملم بما يحتويه المنهج وما يوجد به من صعوبات تحتاج لوقت اكبر وما هو بسيط ومفهوم يحتاج وقت اقل
نعود للتحضير للامتحان................
قبل الخوض فى الاسئله الخاصه بالامتحان .......اجلس يوما واحدا قم بعمليه تاهيل نفسي ......كيف يكون ذلك
استرجع المعلومات فى ذهنك وما يحتويه المنهج كانك تقرا الفهرس ولكن بداخلك لا تقم بفتح كتاب او فيديو استرجع المعلومات واسائل نفسك ......... ماهو اصعب شيء بالمنهج ماهو التطبيق العملى الذى لا تسطيع تطبيقه فيما ذاكرته ...... حدد جيدا بدون خوف ولنقل مثلا Restore User Account accidentally deleted طبقا للمثال
ابدا بمراجعه الخطوات فى ذهنك ..........1و2و3و4 ........ تم
ابدا الان بتطبيقها على VM دون اللجوء الى الانترنت او الكتاب او الفيديو قم بالتطبيق بكامل الخطوات حتى نجاح المهمه حتى وان نسيت الخطوات ابحث عن الحلول داخل السيرفر لا تلجا لكتاب او فيديو .......حتى تصل الي الحل
.........تمام تم الحل بكل اجاده واحترافيه .............اذن ما من شيء صعب او يستحيل تنفيذه ...........هذا صحيح
ادخل موقع http://adf.ly/JvuqM واختار الامتحان الخاص بالمنهج
ابدا اقرا الاسئله بصوت عال تستطيع انت سماع نفسك ............. مش لازم تصرخ يعنى وتلم عليك الناس
بعدها افهم السؤال عاوز ايه وادرس كل سؤال كأن فى واحد بيسالك وعنده مشكله وعاوز يحلها وبيسالك عن كيفيه الحل ......وابدا جاوب
بعد الانتهاء ..........واجتياز التدريب على الاختبار وفهمك لكل الاسئله المطروحه وكيفيه حلها ........انظر لنفسك فالمراه وقل الحمد لله
انت تستحق الان الشهاده مع كامل الاحترام ......احجز الامتحان وتوكل على الله فانت اخذت بكامل الاسباب واجتهدت وان الله لا يضيع اجر من احسن عملا...................
ملحوظه اخيره : لا تقم ابدا بالخلط ما بين اى خطوه والثانيه فكثيرا ما اجد من يقوم بالمذاكره من الكتاب والبحث فالفيديو المقابل له ليراجع ما تم شرحه فالكتاب ......... وهذا تشتيت للمعلومات واهدار للتركيز واهدار للوقت فلكل واحد منهم اسلوبه فالشرح واهدافه وطريقته ....وهما مكملين لبعض لا تستغنى عن احد منهما فى البدايه وعندما يكون لك رصيد كبير من المعلومات يمكن الاستغناء قليلا عن الفيديو لكن الكتاب لالالالالالالالالالالالالالالالا
**3**هل عندما انتهى من المذاكره اباشر بحجز الامتحان ام اكتفى بذلك وابحث عن عمل ؟
تمت الاجابه على هذا السؤال فى السؤال السابق ......بالنسبه لجزئية الامتحان
اما بالنسبه للبحث عن عمل بدون شهاده ...... يمكنك كتابه اسم المنهج كاملا الذى درسته واتقنته وعند الوصول الى المقابله الشخصيه اذا تم طلب الشهاده ان تعرض عليهم ان تقدم لهم الشهاده ى حالة قبولك العمل او بعد مباشرتك للعمل بمدة زمنيه وفالغالب فى الشركات الكبيره يعطيك مهله لا تزيد عن شهر حتى تجتاز الامتحان وتقدم له الشهاده فالاهم هى المعلومه ومدى اتقانك فى اداء ما تعلمه ومدى عمق المعرفه لديك ...... اما ان كانت امكانياتك الماديه تسمح بدخول الامتحانات فالبتاكيد هذا افضل .
**4**انا مبتدأ فالمجال وليست عندى خبره ..... ولا يوجد عمل بدون خبره ؟
حقيقه الامر فى هذه النقطه ....... ان الوظيفه درجات وهناك سلم وظيفى لابد من المرور عليه فمهما كانت معلومتك صغيره وكنت مبتدا ستجد مجال وظيفي يستوعب هذه الخبره القليله المكتسبه من دراستك للكورس وفالاغلب تكون الشركات الصغيره هى المجال الاوفر حظا لديك والاقرب لك فى التعيين المهم انك لا تبالغ فى بدايتك مهما كانت المعلومه النظريه كبيره فلا تنتظر موقع وظيفي كبير .....فالمناصب الكبيره تطلب خبره عمليه كبيره .
طيب كيف احصل على الخبره وانا لا اعمل ....... نقطه يغفل عنها الكثير الا وهى التدوين والدعم الفنى
هناك مدونات كثيره بالمجان يمكنك عمل مدونه وتطرح فيها ابحاثك باسلوبك طبقا لما درسته وما هو الجديد فى هذا المجال وما هو متطور ....... ستجد الكثير من المعلومات منها ما هو درسته بالفعل فيعطيك مراجعه قويه وثقه كبيره ومنها ما هو جديد مما يفتح لك الافاق لتصور ما هو قادم فى التقنيات الحديثه ومدى اهميته وجودته .
اما عن الدعم الفنى ........ دخولك المنتدى عرب هاردوير ومساعدتك فى حل المشاكل التى تقابل اخوانك فى عملهم وفى دراستهم يثقل خبرتك بالمعلومه العمليه و يطور لديك حس Troubleshooting وسرعه البديهه فى حل المشكلات .
وبهذا تكون حصلت على خبره لا باس بها مقارنه بما يدخل الكورس ويذاكر ولا يعمل ويظل يتفقد مواقع التوظيف ولا يعمل شيء سوى ذلك .
**5**انا لا اعلم اى وسيله للتقديم وكيفية الوصول للشركات التى تريد موظفين وكيف اعلم ان هذه الوظيفه مناسبه لى ؟
كثيرا ما يتم السؤال عن .....هل لديك ايميلات شركات ........ هل تعلم احد يستطيع توظيفي .......هل من الممكن ان اجد عملا تطوعيا ؟؟؟؟؟؟
فالحقيقه كانت هذه الطرق متبعه ولا زالت ولكن لم تعد بكثره فى هذه الايام كانوا من قبل يجمعون عدد ايميلات الشركات ويرسلون السيره الذاتيه لهم بشكل عشوائي دون طلب او حتى اعلان وظيفي ..... وقد تنجح مع البعض ولكن هناك حلول افضل من ذلك اسردها لكم .....على سبيل المثال وليس الحصر
موقع www.bayt.com موقع للتوظيف ما عليك سوى ان تملأ البيانات على الموقع وسيقوم بارسالها للشركات وعرضها عليهم بدلا منك طبقا للمجال الذى تقوم بتحديده .
موقع www.facebook.com وستجد الكثير من Groups المختصه بالتوظيف اشترك فيها وستاتى لك نشره دوريه كل يوم بالفرص المتاحه داخل وخارج مصر
موقع www.LinkedIn.com وهو موقع يتيح لك التواصل مع الشركات وتبادل السيره الذاتيه كما توجد به ايضا Groups للتوظيف من خلالها تستطيع معرفه ما هو جديد
موقعhttp://adf.ly/Jvv2U وهو موقع متخصص بفرص العمل المتعلقه بمجال IT داخل مصر وخارجها ومن خلال التسجيل فيه ستستطيع متابعه الاخبار وقبول العروض المقدمه من مختلف الشركات
موقع Googleplus يمكنك الاشتراك فيه وهو شبيه بما سبق من facebook وخلافه من مواقع التواصل الاجتماعى
ملحوظه
هذه المواقع السابقه لا اقوم بالدعايا التجاريه لها ولا بينى وبينها اى عقد او اتفاق انما تم نشرها للعلم وهى معروفه لدى الكثير وانما احببت ان اذكر بعضا منها حتى اساعد من لم يعلم عن مثل هذه المواقع شيء .
هذا بالنسبه لطريقه البحث والتقديم للحصول على الوظيفه ....اما بالنسبه لكيفيه معرفه ان الوظيفه هذه تناسبك ام لا .فهذا يعود لطبيعه الوظيفه ومتطلباتها وستجد فى اغلب الاعلانات عن الوظائف متطلبات الوظيفه وطبيعه العمل مشروحه فى الاعلان ادرسها جيدا قبل التقديم ...... وعندما يتم الاتصال بك لعمل المقابله الشخصيه عليك بالنظر الى الشركه ومقرها ومدى اناقه الموظفين فيها وطريقه تعاملهم ومدى نظافه المكان ...... فهذه اشياء تعطى انطباع عن بيئه العمل التى ستكون فيها يوميا وان استطعت الحديث مع بعض الموظفين حاول ان تستكشف بدون استجواب كيف هى حالة العمل لديهم ومدى ارتياحهم وقبولهم النفسي به .
**6**وصلت للوظيفه ووجدت نفسي لا اقوى على تحمل العمل وتركت العمل.....اسباب وعلاج ؟
الاسباب : فالغالب تكمن اسباب ذلك اما للمبالغه فى تقدير قدراتك .... او عدم الوعى الكامل بطبيعه الوظيفه ومتطلباتها .. او انغلاقك على المعلومه التقنيه فقط
فالمبالغه فى تقدير نفسك كثيرا ما نجدها فى اوساط المبتدئين ........ فهو يشعر ان المعلومه عنده كبيره وان العمل الذى يقوم به وهو فى بدايه السلم الوظيفى تافه مقارنة بما تعلمه من كورسات فكيف يكون Help Disk وهو حاصل على MCSA كل ما يقوم به هو مراجعه كفاءة الاجهزه والتاكد من خلوها من فيروسات فيصيبه داء الغرور وانه اكبر من ذلك فيهمل فى عمله ولا يكترث له ويؤخر تنفيذه ويقول هذا تافه ساقوم غدا بعمله فى اقل من خمس دقائق وسلسله من التاجيلات حتى يجد نفسه اما فايروس او مشكله كبيره قد توقف اداء الشبكه وتعطل مسيره العمل باكملها .
اما عدم الوعى الكامل بطبيعة الوظيفه : فهو تخيل الوصف الوظيفي ومسمياته المختلفه وتكوين انطباع واهى ووهمى بعيد عن الواقع تمام ينسي معه ما قام بالتعرف عليه من خلال الوصف الوظيفي للمهنه والذى قدم على اساسه للالتحاق بهذه الوظيفه .
كذلك ايضا من الاسباب السماع من اقرانه الذين يعملون فى نفس المجال من مكاتب وتكييفات ومرتبات خياليه واغلبها لا يكون من الواقع اصلا وانه جزء من التباهى بين الاقران والاصدقاء ولكن يثبت فى ذهنه من خلال هذه الاقوال المغلوطه انه قد وقع فى خديعه وان الشركه التى يعمل بها قد خدعته مما يصيبه بالاحباط ورفض الاستمرار .
كذلك ايضا الحمل الذهنى والجسمانى الذى تقوم به فالعمل فمن الممكن ايضا ان يكون المقدم للوظيفه لا يعي كامل الوعى بما هو مقدم عليه من مجهود عضلى وذهنى قد لا يستوعبه فالبدايه وبالتالى يشعر بالوهن والتعب ويترك العمل .
اما عن الانغلاق على المعلومه التقنيه فهذا امر جد عصيب :
ما المقصود بذلك نحن معشر طلاب العلم نجتهد فى معرفه العلم التقنى وتاخذنا المراجع والابحاث التقنيه الى حاله نفسيه نتعامل فيها كالالات نريد ان نكتب الامر ونرى النتيجه يتم طباعتها على الشاشه ... فهناك بعض الافراد من يتعامل مع زملائه فالعمل بهذه الكيفيه يتحول من انسان الى مجرد اّلة جاف المشاعر عبس الوجه غير متعامل جيد فى بيئه Team Work او فريق العمل وتجده تحت الضغط ينهار ويسبب الضغط العصبي على الفريق العمل ككل مما يؤدى الى تركه العمل وخسران وظيفته .
نأتى للعلاج :
=======
هى نقاط بسيطه لحل كل ما اسردناه من مشكلات ...... نظم اوقات الراحه فى بيتك .... نظم غذائك ومواعيده تجنب الماكولات والوجبات السريعه ....مارس رياضه ولو 5 دقائق كل يوم .....ابتعد عن حمل الهموم معك الى المنزل اترك مشاكل العمل للعمل ومشاكل المنزل للمنزل ......تعلم Communication Skills واقرا عنها الكثير .
لا تبحث فى بداية حياتك عن المال واعط نفسك الفرصه للتعلم حتى ولو كانت معلومه صغيره طور ادائك اعمل باجتهاد لا تستصغر من العمل شيئا ولا تحقر من المهام شيئا مهما كان صغيرا افعله فى وقته ولا تؤجله .
تذكر جيدا ربما يكون راتبك صغير ومبارك فيه ........ خير لك من راتب كبير فى عمل لا يضيف لك شيئا فى مجالك التقنى
لا تغتر ابدا بالمسميات الوظيفيه ولا تترك التعلم والبحث عن العلم وعن ماهو جديد .... كل ما كان العمل قريب من الاجهزه والتطبيق كلما زادت فرصتك فالتعلم .....تجنب قدر المستطاع فى بدايه حياتك الوظيفيه الوظائف الاداريه الاصل تقنيه المضمون بمعنى ان تكون فيها الاعمال الاداريه والكتابيه الغير متعلقه بمجال تقنيه المعلومات هى الاصل وبجانبها صيانه الشبكه او خلافه .....
مهما كانت معلوماتك ومهما كان وضعك الوظيفي فلا تنسي انك طالب علم وكذلك كل من معك فى هذا المجال الكل تحت مسمى واحد والفرق بين الناس فيما يحمله العقل من معلومات لا ما يحمله الجيب من مال .
**7**وصلت للمقابله الشخصيه ولم اجد ردا من الشركات ولا عرض للتعيين ؟
نصيحه عندما تخرج من المقابله انسي انك قدمت فيها واكمل مسيرتك العلميه ولا تكترث الا للاسئله التى لم تجد لها حلا ابحث عن الحلول واعلم انه حتى وان لم تحصل على هذه الوظيفه فانك قد كسبت معلومه .....ففى كل الاحوال لا تتردد فى الذهاب الى المقابلات الشخصيه ولا تخف واعلم انك الرابح فى كل الاحوال .
**8**سؤال شاااائع جدا كم مرتبات كل قسم قبل ان ابدا فى الدراسه ؟
الراتب ..... هل هو المعيار لقبول الوظيفه او لدخول المجال او حتى حافز لدخول المجال
الاجابه القطعيه لالالالالالالالالالا لو كانت الامور تقاس بهذا الشكل لكانت الاعمال الحرفيه تدر ربحا اكبر فى بداية حياتك عن هذا العمل ..... فالرغبه فى دخول هذا المجال الواسع لابد ان يقابله طموح ورغبه قويه تكون هى درع الحمايه من الهموم والمشاكل التى تقابلك فى حياتك المهنيه كما لابد من حب هذا الطريق وان تجد نفسك فيه حتى تستطيع ان تصبر على عثراته وعلى تقلباته وعلى متابعة تعلم ما هو جديد فيه .
**9**الشهاده ام الخبره.... وهل هناك عمل بدون شهاده او بدون خبره ...وياحبذا لو كان بدون الاثنين :) ؟
الافضل طبعا الاثنين معا ...... ولكن فى تحديد الاولوية فى بدايه العمل تكون الشهاده اقرب واوفر حظا من الخبره لان الخبره القليله للمبتدأ لا تعادل ما يوفره حامل الشهاده للشركه من خصومات ومميزات تدر ربحا على الشركه التى يعمل بها . فالشركه صاحبه الشهادات تقدم امتيازات للشركات التى يعمل بها موظفين حاملين الشهاداتها .
اما اذا كانت الخبره واضحه المعالم وتعطى فرق علمى كبير بينها وبين حامل الشهاده والذى لا يعلم عن محتواها سوى اسمها فطبعا يكون صاحب الخبره افضل .
وفى حالة التساوى بين الخبره وبين حامل الشهاده من الناحيه العلميه يكون صاحب الشهاده الاجدر بالعمل.
هل هناك عمل بدون خبره ,.......... تم شرح هذه النقطه فى سؤال سابق نعم يوجد ذلك
هل هناك عمل بدون شهاده او خبره ........نعم ولكن ليس فى هذا المجال ...فالغالب يكون التسويق مكان جيد للبدء فالعمل به
**10**هل النهايه فى هذا المشوار ......... العمل وفقط ؟؟؟؟
مجرد الدخول فى العمل ......بدايه للتعلم .......ولكن مع بعض التحديات الاخرى مثل تقليص مدة الفراغ للوقت ..ضغوط العمل ..... التزامات الاسره .........وهكذا
فالعمل بالنسبه لهذا المجال هو بيئه اخرى ولها متطلباتها .........................وتكون ايضا للتعلم ....ولن تنتهى من العلم وطلبه الا ان ينتهى اجلك .
اخيرا اقول
هذا ما اجتهدت فى عرضه وتييسره لك من معلومات فما كان منها من صواب فمن الله وما كان من خطا فمن نفسي ارجو الا تبخل على اخى القاريء العزيز بالدعاء لى ولوالدى بالرحمه والمغفره والا تنسانا من صالح دعواتك بظاهر الغيب
كما ان هذا المقال مخصص لمنتدى عرب هاردوير ولا يحق نقله او نشره فى اى مكان اخر الا بذكر المصدر وبعد مراجعه المنتدى فى ذلك .
0 التعليقات:
إرسال تعليق